Às portas da Era Digital, a Gestão Humana precisa ser melhorada e modernizada para que a organização consiga mudar e modernizar-se também. A transformação empresarial rumo à modernização precisa acontecer, inic...

A Teoria das Organizações é uma área multidisciplinar e envolvente que estuda as organizações sob o ponto de vista de sua natureza e características e da sua intensa dinâmica e desempenho. Não existem duas organizaçõe...

A Administração desponta hoje como uma das mais eficazes soluções para os problemas atuais da humanidade, seja em relação ao desenvolvimento econômico dos países e de suas organizações, seja para a redução das desigualda...

Trata-se de uma breve iniciação ao Planejamento e Controle da Produção necessários para se atingir os objetivos pretendidos pelas organizações e proporcionar desenvolvimento. Planejamento e controle são, respectivamente,...

Trata-se de uma breve iniciação à Gestão Humana (GH), área que se refere às pessoas que lideram, dirigem e trabalham nas organizações.Esta obra, organizada em 7 capítulos, aborda a gestão humana, recrutamento, seleção e ...

Países se tornam avançados graças principalmente à expansão de suas organizações bem-sucedidas, competentes, sustentáveis, flexíveis e inovadoras. As organizações, para se tornarem bem-sucedidas, competentes, sustentáve...

Talvez para sempre, pois a necessidade de produtos físicos para viver com qualidade é constante. A Gestão de Materiais ainda ocupa – e continuará ocupando – boa parte do esforço empresarial rumo à excelência, à competiti...

Quase sempre, a riqueza gerada e acumulada se traduz em termos financeiros ou, melhor, em ativos financeiros. E é isso que define o grau de sucesso da empresa. Para tanto, cada empresa precisa saber lidar com seus recurs...

Em um contexto de elevada competitividade como nos tempos atuais, a produção exige uma convergência de recursos e esforços e, principalmente, a plena utilização das competências organizacionais para oferecer produtos de ...

Com isso, nasceu o intercâmbio entre o excedente e o faltante, mas, a partir do momento histórico em que a troca ou escambo não conseguia alcançar a totalidade do excedente, a venda tornou-se realidade. Atualmente, no m...

Idalberto Chiavenato, um dos mais respeitados e referenciados professor e autor da área no Brasil e no mundo, nos revela sua experiência e compartilha seu conhecimento, além de contar como iniciou na Administração e most...

As pessoas, que antes eram meros recursos organizacionais, agora são inseridas nas empresas como valores humanos, munidas de competências e conhecimentos, aptas a se encaixarem em um contexto complexo e mutável e a aliar...

As pessoas, que antes eram meros recursos organizacionais, agora são inseridas nas empresas como valores humanos, munidas de competências e conhecimentos, aptas a se encaixarem em um contexto complexo e mutável e a aliar...

As pessoas, que antes eram meros recursos organizacionais, agora são inseridas nas empresas como valores humanos, munidas de competências e conhecimentos, aptas a se encaixarem em um contexto complexo e mutável e a aliar...

As pessoas, que antes eram meros recursos organizacionais, agora são inseridas nas empresas como valores humanos, munidas de competências e conhecimentos, aptas a se encaixarem em um contexto complexo e mutável e a aliar...

As pessoas, que antes eram meros recursos organizacionais, agora são inseridas nas empresas como valores humanos, munidas de competências e conhecimentos, aptas a se encaixarem em um contexto complexo e mutável e a aliar...

Seus desdobramentos através da Teoria Estruturalista – que abriu amplos horizontes e aprofundou as bases da Administração graças, principalmente, à enorme da sociologia organizacional – também são abordados nesta obra.Al...

As abordagens prescritivas e normativas, tratadas nesta obra, são destinadas a mostrar como administrar, como organizar, como dirigir e como controlar as organizações por meio de princípios e comandos da atividade organi...

Estamos na Era Digital, com desdobramentos exponenciais de mudanças e transformações. O mundo das organizações – instituições e empresas em geral – está se caracterizando pela volatilidade, pela incerteza, pela complexid...

Coaching e mentoring são assuntos que estão ganhando cada vez mais força e espaço, tanto nos meios acadêmicos como dentro das organizações. A razão disso é muito simples: a Era Digital está mudando cada vez mais rápida e...

Este livro foi projetado e elaborado para ser um guia rápido e de fácil compreensão para avaliar e discutir as condições favoráveis para um negócio, independentemente das suas características ou do seu tamanho. Para tant...

Esta 4a edição da obra Comportamento Organizacional traz como novidade acesso à Sala de Aula Virtual Chiavenato Digital, uma ferramenta inovadora que reúne diversos objetos educacionais: vídeos do autor, textos para refl...

Esta edição do livro apresenta, de maneira didática, objetiva e compacta, as diversas abordagens da área da Administração (clássica, humanística, estruturalista, neoclássica, comportamental, sistêmica e contingencial), b...

As novas tendências para uma boa gestão de recursos humanos. Com o avanço da era digital, há um desafio para a área de RH: equilibrar e debater novos caminhos para as organizações, sem deixar de lado todas as variações d...

A 10ª edição do livro apresenta, de maneira didática, as diversas abordagens da área da Administração (clássica, humanística, estruturalista, neoclássica, comportamental, sistêmica e contingencial), bem como suas novas c...